Kaufmännischer Projektmanager Corporate Real Estate (m/w/d)

Für unseren Bereich Finance & Controlling suchen wir ab sofort einen Kaufmännischen Projektmanager Corporate Real Estate (m/w/d). 

Ihre Aufgaben:

• Analyse und Optimierung von Immobilienkosten des Corporate Real Estate Portfolios sowie Definition und Tracking relevanter KPIs
• Kaufmännische Begleitung nationaler und internationaler Real Estate Projekte als Business Partner und Projektcontroller
• Mitwirkung bei Budgetierung, Forecasting und Reporting des Immobilienportfolios und der Immobiliengesellschaften
• Erstellung von Business Cases für Immobilienprojekte
• Verhandlung und Verwaltung von Mietverträgen mit konzernexternen Parteien
• Verantwortung für die Erstellung von  jährlichen Nebenkostenabrechnungen
• Zentrale Schnittstelle zu Immobilienmaklern und anderen Immobiliendienstleistern sowie Mietern und Vermietern

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft oder vergleichbare immobilienbezogene Berufserfahrung
• Mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Bereich Finance oder Controlling, idealerweise in Bau-, Immobilien- oder CREM-Umfeld
• Erfahrung mit immobilienbezogenen Finanzkennzahlen und Projektcontrolling
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicherer Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern und Hierarchieebenen
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (SAP) sowie MS Office
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits: 

• Sie können Ihre Arbeitszeit zwischen 6 und 22 Uhr frei planen und dabei zeitweise mobil oder vor Ort arbeiten
• Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit flexibel einen Werktag gegen einen Samstag zu tauschen
• Als Familienunternehmen legen wir Wert auf attraktive Leistungen rund um Gesundheit und Familie
• Eine betriebliche Altersvorsorge ist ein Teil unseres umfangreichen Vergütungspaketes für Sie
• Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch ein breitgefächertes Trainings- und Weiterbildungsangebot
• Weitere Benefits wie ein eigener Sportclub und eine vom Arbeitgeber

$$ Wir sind ein Unternehmen mit chancengerechter Unternehmenskultur! Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, das frei von Vorurteilen, Diskriminierung und Belästigung ist und in dem sich alle Beschäftigten zugehörig fühlen. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sozialem und kulturellem Hintergrund, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. 

 $$ Claudia Laub $$ career@gi-de.com $$ $$ $$ https://career5.successfactors.eu/career?company=gieseckede&career_job_req_id=27129&career_ns=job_application