Senior Tax Manager Corporate Tax (m/w/d)

Für unsere Abteilung Corporate Tax suchen wir ab sofort einen Senior Tax Manager Corporate Tax.

Sie verantworten als Teil der Konzernsteuerabteilung die zentral geführten Prozesse zur Globalen Mindestbesteuerung (OECD Pillar 2) und zum Country-by-Country-Reporting (CbCR) und haben eine Co-Verantwortung für das Tax Accounting und die Ertragsteuererklärungen der inländischen Konzerngesellschaften.

Sie stehen in engem Kontakt mit den Finanzteams der ausländischen Tochtergesellschaften und sind gleichzeitig in das Corporate Center eingebettet, wo Sie sich in der Area gemeinsam um den Bereich Income Taxes und Tax Accounting kümmern und regelmäßigen Austausch mit den Kollegen/-innen der anderen steuerlichen Fachgebiete haben.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortliche Betreuung der zentral geführten Prozesse zur Globalen Mindestbesteuerung und zum Country-by-Country-Reporting, insbesondere
  • Zentrale Steuerung und Überwachung der globalen OECD Pillar 2 und CbCR Prozesse
  • Management der relevanten Datengenerierung und -verarbeitung auf zentraler Ebene
  • Verantwortung des zentralen Melde- und Deklarationswesens
  • Laufende Pflege und Administration der IT-Lösungen für OECD Pillar 2 und CbCR unter steuerfachlichen Gesichtspunkten
  • Erstellung, Pflege und Überwachung von Organisationsanweisungen und Schulung von prozessbeteiligten Mitarbeitern
• Mitverantwortung der Erstellung der Ertragsteuererklärungen der inländischen Konzerngesellschaften, einschließlich Steuerbilanz und E-Bilanz
• Mitverantwortung der Ermittlung laufender und latenter Steuern im Jahres- und Konzernabschluss sowie für Zwecke von Planung und Forecast
• Begleitung von steuerlichen Betriebsprüfungen im Inland, Korrespondenz mit den Finanzbehörden sowie Führung von Rechtsbehelfen
• Steuerliche Projektarbeit im nationalen und internationalen Kontext

Ihr Profil:

• Ausbildung zum Diplom-Finanzwirt oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern bzw. vergleichbare Ausbildung
• Steuerberaterexamen oder Zusatzqualifikationen auf den Gebieten Tax Accounting bzw. Ertragsteuern von Vorteil
• Mindestens 5-10 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Steuern mit Schwerpunkt Tax Accounting/ Ertragsteuern und ggf. OECD Pillar 2, vorzugsweise bei einer großen Beratungsgesellschaft und/oder einem größeren Industrieunternehmen
• Hohe IT-Affinität und Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement, Erfahrungen mit IT-Systemen im Bereich Management Reporting/Finanzberichterstattung von Vorteil
• Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Engagement, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Ergebnisfokussierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Benefit:

• Ein breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home Office und 30 Urlaubstage pro Jahr

• Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes

• Attraktive Familienleistungen, u.a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von G+D Mitarbeitern

• Arbeiten in einem international tätigem Familienunternehmen mit gemeinschaftlichen Werten

$$ Wir sind ein Unternehmen mit chancengerechter Unternehmenskultur! Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, das frei von Vorurteilen, Diskriminierung und Belästigung ist und in dem sich alle Beschäftigten zugehörig fühlen. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sozialem und kulturellem Hintergrund, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. 

 $$ Claudia Laub $$ career@gi-de.com $$ $$ $$ https://career5.successfactors.eu/career?company=gieseckede&career_job_req_id=25579&career_ns=job_application